مدرسة سوزان مبارك الابتدائية حدائق القبة
هل تريد التفاعل مع هذه المساهمة؟ كل ما عليك هو إنشاء حساب جديد ببضع خطوات أو تسجيل الدخول للمتابعة.

مدرسة سوزان مبارك الابتدائية حدائق القبة

تعليم
 
الرئيسيةالبوابةأحدث الصورالتسجيلدخول
بحـث
 
 

نتائج البحث
 
Rechercher بحث متقدم
سحابة الكلمات الدلالية
الام كلمة
المواضيع الأخيرة
» تعظيم مصر فى القران والسنة
شرح للمجالات Emptyالجمعة يوليو 11, 2014 9:25 am من طرف الاستاذ محمود

» صور دورة تدريبة على تحدي ذوى الاعاقة
شرح للمجالات Emptyالخميس يونيو 26, 2014 3:53 pm من طرف الاستاذ محمود

» معلومات تهمك
شرح للمجالات Emptyالأربعاء يونيو 18, 2014 4:12 pm من طرف الاستاذ

» الاحتفال بعيد الام لمدرسة الشهيد على طلعت 2013
شرح للمجالات Emptyالإثنين أبريل 08, 2013 3:17 pm من طرف الاستاذ محمود

» توزيع جوائز فصل 2/1
شرح للمجالات Emptyالأربعاء أبريل 03, 2013 11:04 am من طرف الاستاذ محمود

» احترس من كيس الشبسي
شرح للمجالات Emptyالأحد فبراير 03, 2013 3:59 am من طرف الاستاذ محمود

» صفحتنا على الفيس بوك
شرح للمجالات Emptyالأربعاء ديسمبر 12, 2012 11:18 am من طرف الاستاذ

» اثمن ثلاث ساعات فى رمضان
شرح للمجالات Emptyالأحد يوليو 22, 2012 8:24 am من طرف الاستاذ محمود

» كيف تتعامل مع الكفيف
شرح للمجالات Emptyالأحد يوليو 22, 2012 8:19 am من طرف الاستاذ محمود

مارس 2024
الإثنينالثلاثاءالأربعاءالخميسالجمعةالسبتالأحد
    123
45678910
11121314151617
18192021222324
25262728293031
اليوميةاليومية
التبادل الاعلاني

انشاء منتدى مجاني




 

 شرح للمجالات

اذهب الى الأسفل 
كاتب الموضوعرسالة
الاستاذ محمود

الاستاذ محمود


عدد المساهمات : 131
نقاط : 375
تاريخ التسجيل : 03/03/2010
العمر : 56

شرح للمجالات Empty
مُساهمةموضوع: شرح للمجالات   شرح للمجالات Emptyالجمعة أبريل 23, 2010 3:32 am

سجل المعلم


يقوم بإعداده المعلم بنفسه تحت إشراف المعلم الأول في التخصص الذي ينتمي إليه ويتضمن :


1- سيرة الأحوال العلمية والشخصية للمعلم متضمناً مؤهله الدراسي وتخصصه وتدرجه الوظيفي.


2- النصاب التدريسي للمعلم والمقررات التي يقوم بتدريسها وإسهاماته في تطويرها.


3- الدورات التدريبية التي حضرها المعلم خلال السنوات الثلاث الأخيرة.


4- ملخص لإسهامات المعلم خلال السنوات الخمس الأخيرة في تطوير العمل المدرسي.


5- ملخص لإسهامات المعلم في خدمة المجتمع المحلي للمدرسة.


6- أية إضافات أخري يري المعلم أهمية تضمينها ملفه الشخصي.


7- نماذج من تقييم التلاميذ لأداء المعلم خلال السنوات الثلاث الأخيرة.


8- نماذج لتقارير الكفاية الخاصة بتقييم أداء المعلم خلال السنوات الثلاث الأخيرة.


9- نماذج لاستبيانات المدرس عن رأيه في التطوير ودوره فيه واهم أرائه نحو التطوير وابر إنجازاته


خلال السنوات الثلاث السابقة .


10- إحصاء المعلمين بالمدرسة ( المعينين – المتعاقدين – المعارين – الأجازات – الذكور – الإناث –


التربوي – الغير تربوي ...... الخ )


11- كشف بأسماء المعلمين ( الوظيفة – حسب المادة – الرقم القومي .......الخ )


12- أعداد المدرسين المشاركين في جماعات الأنشطة التربوية وخططها ( الموسيقية – الرياضية – الرحلات –


الإذاعة المدرسية – الزراعية – الوحدة المنتجة – التدبير المنزلي ......... الخ )


13- ملف إنجازات المعلمين بالأقسام المختلفة بالمدرسة .


14- نسب غياب المعلمين الاسبوعية والشهرية خلال الفترة السابقة .


15- ابرز ادوات المعلم المستخدمة داخل الفصل وخارجه كل حسب مادته .


سجل الموارد البشرية والمادية للمؤسسة


ويتضمن:-


1- بيان عن الموقع الجغرافي للمدرسة ورسم تخطيطى لكل دور بالمدرسة .


2- تاريخ المبني ، ومدي صلاحيته للعمل التعليمي من حيث الإضاءة والتهوية.


3- مساحة المباني ونسبتها إلى المساحة الكلية للمدرسة.


4- نصيب التلميذ الواحد من المباني ، ونصيبه من المساحات الأخرى( دورات المياه – ملاعب –


فصول – غرف أنشطة ..... الخ ).


5- عدد المعامل والأغراض التي تستخدم فيها ، ومساحة كل معمل وتجهيزاته.


6- وصف لمسرح المدرسة وفنائها وملاعبها ، من حيث المساحة والتجهيزات والصلاحية.


7- وصف لمكتبة المدرسة ، من حيث مساحتها وتجهيزاتها ومصادر التعلم الأخرى


8- بيان بتكنولوجيا التعليم المتوافرة في المدرسة ونوعيتها واستخداماتها وصلاحيتها .


9- معدات الأمن والسلامة المتوافرة في المبنى المدرسي ، ومدى صلاحيتها للاستخدام عند الضرورة .


10- بيان باعداد الطلبة ( مصري – وافد – الفئة العمرية ..... الخ )


11- بيان باعداد العاملين بالمدرسة (معلم حسب المادة الدراسية– ادارى– سكرتير– عامل.....الخ )


12 – بيان بغرف المدرسة وتصنيفها ودرجة حالاتها واهم تجهيزاتها التى تيسر تنفيذ التعليم .


سجل المشاركة المجتمعية


ويتضمن


1- آلية تشكيل مجلس الأمناء والآباء .


2- السيرة الذاتية لأعضاء مجلس الأمناء والآباء .


3- الآلية التي يعتمد عليها المجلس في صنع قراراته.


4- نمازج لمحاضر اجتماعات المجلس خلال العام الدراسي الأخير .


6- نماذج لإسهامات أعضاء المجلس في تطوير العمل المدرسي خلال العام الدراسي الأخير .


7- بيان التبرعات ونظام تنمية الموارد .


8- الممارسات التي تقوم بها المدرسة لخدمة المجتمع المحلى ( خطة المكتبة الصيفية – الملاعب –


برامج محو الأمية – الخدمة الاجتماعية ..... الخ )


سجل المنهج الدراسي


ويسهم بإعداده جميع أعضاء هيئة التدريس الذين تولوا تدريس المقرر خلال السنوات الثلاث الأخيرة ، ويتضمن


1- التوصيف الشامل للمنهج متضمناً

بيانات أولية عن طبيعته والمستوى الدراسي الذي يدرس فيه للتلاميذ وعدد ساعاته

التدريسية الأسبوعية ......... الخ

الأهداف العامة للمنهج .

نواتج التعلم التي يدور حولها .

الخطة الزمنية لتدريس موضوعات المقرر .

الأنشطة الصفية واللآصفية المصاحبة للمنهج .

الطرائق والأساليب المتبعة في تدريس المقرر.

أساليب التقويم المتبعة في تقويم أداء الطلبة في المنهج .

الوسائل والتجهيزات وتكنولوجيا التعليم المستخدمة في تدريسه .

الكتب والمراجع والقراءات الإضافية الإثرائية للمقرر ومصادر التعلم المختلفة التي يتم الاعتماد عليها في دراسته .

2- نماذج من التقارير السنوية أو الدورية التي قدمها أعضاء هيئة التدريس الذين قاموا على التدريس هذا المنهج والتي تعكس ملاحظاتهم على أهدافه ومحتواه وطرق تدريسه وأساليب تقويم الطلبة ....الخ


3- نماذج من إنتاج الطلبة وأنشطتهم في إطار دراستهم للمنهج .


4- نماذج من أدوات التقويم المستخدمة في تقويم أداء الطلبة في المنهج .


5- نماذج من نتائج تقييم الطلبة للمنهج خلال السنوات الثلاث الأخيرة .


6- بيان بالأنشطة الطلابية ومستويات تنفيذها .


7- ملخص للمتوافر من تقارير وملاحظات التلاميذ وأعضاء هيئة التدريس والمعنيين الآخـــــــــرين


على المناهج والأنشطة المصاحبة .


سجل المتعلم

ويتضمن

1- الشروط ( المعايير ) التي تحددها المدرسة لقبول التلاميذ .

2- بيان بعدد التلاميذ المقيدين بالمدرسة في المستويات التعليمية المختلفة ( لكل صف ) .

3- بيان بعدد الوافدين والعائدين من الخارج .

4- قوائم بأسماء المتفوقين والموهوبين واهم تخصصات مواهبهم ونتاج أعمالهم .

5- بيان بمعدلات الغياب والتسرب وإبراز الحالات الخاصة والإنذارات المرسلة للطلبة .

6- بيان للنسب المئوية للنجاح والرسوب لكل؛ صف وعلى مستوى كل مادة دراسية .

7- بيان بأعداد المرضى وتصنيفهم ، والمشتركين بالتأمين الصحي من عدمه .

8- الملف السلوكي للطلاب .

9- اتحادات الطلاب ، وأمناء الفصول ، ومجلس إدارة الفصول .

10- صور لأجمل فصل وإبراز أنشطة رواد الفصول داخل الفصل.

11- المقاييس التي تستخدمها المدرسة لتقويم أداء طلابها في ضوء نواتج التعلم المتوقعة .

12- تجهيزات الفصول الدراسية ( السبورة – وسائل معينة – الاثاث – الكمبيوتر ....الخ )

13- صور للطلبة المشاركين في الأنشطة مع إبراز نوع النشاط وعد الطلبة المشاركين فيه .

14- البرامج والانشطة التى تقدمها المدرسة للتلميذ ( مجموعات – رحلات – معسكرات –

انشطة – مجالس طلبة فعالة – برلمان الطلبة .....الخ )


سجل القيادة والحوكمة


1- أدلة على فاعلية دور وحدة التدريب والجودة بالمدرسة .

2- البحوث التي تتناول القضايا ومشكلات التعليم .

3- الدورات التدريبية التي حصل عليها المعلمون خاصة مجال الكمبيوتر ( صور لشهادات الانتل وicdl ....... الخ )

4- ما توفره القيادة المدرسية من آليات للحد من ضعف حضور المتعلمين أو تسربهم .

5- أدلة متابعة القيادة المدرسية لآداء المعلمين وتقويمهم .

6- أدلة عن العمل الجماعي داخل المدرسة . أو خارجها .

7- أدلة على إتباع إدارة المؤسسة على الديموقراطية في اتخاذ القرار ومشاركة مجلس الأمناء .

8- اللائحة الداخلية للمدرسة ( لائحة هيئة التدريس – لائحة الداخلية للطلبة )

( اى القوانين والتشريعات والضوابط التي تضعها المدرسة لتنظيم العمل داخل المؤسسة على الطالب والمدرس )

9- ميزانية المدرسة وبنود الصرف لها سواء كانت مشاركة مجتمعية أو من هيئة مانحة

وكشوف بأسماء المانحين وأرقام تليفوناتهم أو عناوينهم ( مهم جدا ).

10- النظام المتبع في تحديد مسئوليات العاملين بالمدرسة وفقا لخطة التحسين الفعلية .

11- نظم المسائلة على المستوى الفردي أو الجماعي .

12- التنظيم الداخلي للمدرسة ( بانو راما المدرسة ) . ( جميع الممارسات داخل المدرسة )

13- رؤية ورسالة المدرسة .

14 – وثيقة المدرسة .


15- أدلة على تدعيم إدارة المدرسة للعمل الفردي والجماعي للطلبة والمدرسين .


سجل توكيد الجودة والمسائلة


1- الخطة الشاملة للمدرسة ( وتحتوى بنودها على المعايير التسعة )


2- نظام المدرسة الدوري في التقييم الذاتي في ضوء المعايير القومية للتعليم ( أدلة وشواهد ) .


3- أدلة عن التقييمات الخارجية على المدرسة بصفتها مؤسسة تخدم البيئة المحيطة .


4- فاعليات وحدة التدريب والجودة في المدرسة .


5- النظام الذي تقوم به وحدة التدريب فى تقويم مردود برامجها على العملية التعليمية .


6- دور وحدة التدريب مع الوحدات الخارجية المماثلة في توفير متطلبات الجودة واحتياجات التدريب .


7- خطط وبرامج وحدة التدريب والجودة لمتابعة عمليات التقييم الذاتي والتحسين المستمر في ضوء المعايير القومية للتعليم .


سجل المناخ التربوي


1- أدلة وشواهد عن الأنشطة التي تمارس داخل المدرسة ( داخل المعامل – الحديقة – الملاعب – المسابقات - ............ الخ )


2- آليات الإرشاد النفسي والاكاديمى للمتعلمين ( النظم التي تتبعها المدرسة في عملية الإرشاد النفسي أو الاكاديمى للمتعلمين ) في صورة اجتماعات – ندوات – رحلات – مسابقات – أدلة إذاعية ......الخ


3- أدلة على أساليب المدرسة في مساعدة الطلاب على تحقيق مستويات التعليمية المستهدفة ( كشف بأسماء طلبة المجموعات الدراسية حسب المواد وأسماء المدرسين لهذه المجموعات – إبراز طلبة الحالات الاجتماعية – دور المدرسة في مساعدة الطلبة ذات المستوى الاقتصادي الضعيف ...... ألخ )


4- كشف بأسماء الطلاب المرضى – والحاصلين على بطاقات التأمين الصحي – والحالات الخاصة إن وجد – دور طبيب المدرسة فى علاجات الطلبة وآلياته المختلفة ....... الخ


5- أدلة على الألعاب الجماعية – الأنشطة اللاصفية ( خارج الفصل الدراسي ) .


6- صور ومشاهدات أخذت في رحلات المدرسة – المعسكرات ( شواهد وأدلة ) .
الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل
http://msaber.ahlamontada.net
 
شرح للمجالات
الرجوع الى أعلى الصفحة 
صفحة 1 من اصل 1

صلاحيات هذا المنتدى:لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى
مدرسة سوزان مبارك الابتدائية حدائق القبة  :: الجودة فى المدراس-
انتقل الى: